Vorsore für Minijobber
Geschrieben von Admin • Montag, 16. Juni 2008 • Kategorie: Private Rentenversicherung
Die R+V Versicherung bietet Minijobbern jetzt auch eine interessante Möglichkeit etwas für die Altersversorgng zu tun. Dieses ist sogar bei dauerhafter Anstellung ohne Einkommensbußen durch eine betriebliche Altersversorgung wo der Minijobber statt Geld Arbeitszeit leistet und der Arbeitgeber dieses in Form einer R+V Direktversicherung einzahlt.
Damit kann sich der Minijobber bei 2-3 Stunden zusätzlicher Arbeit eine zusätzliche Rente sichern, die zudem Hartz-IV sicher ist und auch den Status als geringfügig Beschäftigten nicht ändert. Die minijobrente von R+V, die in enger Zusammenarbeit mit dem Verein „minijobrente e.V.“ entwickelt wurde, schafft jetzt eine interessante Möglichkeit für die Millionen von Menschen, die zwar in fester Anstellung, aber nur als geringfügig Beschäftigte tätig sind, ihre vermutlich spärliche Rente etwas aufzustocken. Aber auch der Arbeitgeber profitiert: Statt der pauschal 30% Sozialabgaben Zahlt er bei den Beirägen kein Lohnnebenkosten- somit sinken die Kosten pro Arbeitsstunge.
Damit kann sich der Minijobber bei 2-3 Stunden zusätzlicher Arbeit eine zusätzliche Rente sichern, die zudem Hartz-IV sicher ist und auch den Status als geringfügig Beschäftigten nicht ändert. Die minijobrente von R+V, die in enger Zusammenarbeit mit dem Verein „minijobrente e.V.“ entwickelt wurde, schafft jetzt eine interessante Möglichkeit für die Millionen von Menschen, die zwar in fester Anstellung, aber nur als geringfügig Beschäftigte tätig sind, ihre vermutlich spärliche Rente etwas aufzustocken. Aber auch der Arbeitgeber profitiert: Statt der pauschal 30% Sozialabgaben Zahlt er bei den Beirägen kein Lohnnebenkosten- somit sinken die Kosten pro Arbeitsstunge.
0 Kommentare
Kommentar schreiben